被淘汰

自從一九九四年開始有互聯網嘅年代就已經成為我生命嘅一部份,隨著佢嘅發展,由自己嘅對寫網站嘅興趣變成自己嘅職業,其實真係睇住科技嘅發展同不同公司嘅起起跌跌。因為互聯網發展迅速,就算係龍頭公司,有一日都會被淘汰。要生存就需要不斷調整策略同發展嘅方針,唔係大就唔會被淘汰,因為歲月不饒人,唔改革嘅話只會俾時間巨輪慢慢吞噬!

誰怕誰


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正當好多人討論人工智能嘅發展嘅時候,當然有支持亦都有反對嘅聲音。人工智能基本上係將人類嘅智慧數碼化,再運用程式去不斷學習,然後再作出最好嘅決定。而另外一樣嘢就係要靠硬件去同人互動,例如機械人。其實大家最怕嘅應該因為電腦係二十四小時唔使休息,有無限嘅資訊同記憶,所以如果有人利用咁強大嘅智慧去破壞社會安寧嘅話,其實真係同好多電影橋段無分別。

挑戰者


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做任何生意都會有競爭對手,雖然好多人都希望搵到個藍海但係事實上唔係咁容易。就算今日係藍海,終有一日會變成紅海。所以唔可以固步自封,要不斷進步,如果唔係當有競爭對手出現嘅時候,就會好容易不堪一擊,死咗都唔知乜嘢事。有競爭先至有進步,如果只係甘於現狀,到最後都會被人淘汰。當然就算作出改變都已經太遲,因為由主導者變成追趕者,唔係話變就變,有好多嘢都要配合。因此好多時係無準備嘅情況下係好難翻身!

港市場

「香港」

由七年前回流返香港,由零開始,由無人認識數據分析到依家好多人講數據。同其他發達國家比較,依家都仲係好落後!先唔好討論香港有幾多人才,因為你問我嘅話真係可以數得出有幾多個可以一個人搞掂成件事。最大嘅問題係啲公司!一來唔肯投資,二來唔肯改變,三來公司架構問題,最後始終原地踏步!

睇心態


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「心態」

做人做事其實都係好睇自己嘅心態,無論你係打工又好,自己創業又好,心態係主宰你嘅成功與否。當然人身有好多起起跌跌,而大家一定會遇到唔同嘅難關。如果你用正確嘅心態去處理逆境,其實好多都會變得簡單容易去處理,就算天跌落嚟真係可以當被冚。好多時啲人淨係係度怨天尤人,但係其實係唔係本身心態嘅問題?逆來順受,其實真係唔係個個可以做到!

 
  • 越節儉其實之前都有同好多人分享過類似嘅故仔。有一個窮人,佢好窮好窮,而有一日一個有錢人見到佢咁可憐就諗住幫佢致富。之後就送咗隻牛比佢,然後吩咐佢要好好開荒,等春天嚟到嘅時候就可以播種,咁到咗秋天嘅時候就可以脫離「窮」嚟個字!點知窮人就滿懷希望開始奮鬥,只不過咗幾日,隻牛要吃草,人要吃飯,日子比之前仲難過。窮人不斷賣嘢,只不過到最後佢諗致富係無希望,所以賣晒所有嘢去買一壺酒,飲晒落肚,咁就可以乜都唔使諗,悠哉悠哉!
  • 要跑數我經常都講,要搵天生推銷員係一件好難嘅事。因為佢哋真係乜辦法都有去推銷佢哋嘅產品,而自問真係講嘢唔叻,口才亦唔了得,所以我一定唔係一個推銷員。不過就算唔係天生,但係都要識得去推銷,如果唔係點跑數。由其如果你自己創業同營運一間公司!因為真係手停口停,就算你件產品點樣好都無用,唔識推銷嘅話,就算件產品真係可以上天落地又點?始終都係賣唔出!
  • 定指標每間公司都會定立唔同嘅指標,只不過指標嘅意義係啲乜?係唔係所有嘢都指標化就一定成功?當然定立指標係為咗公司上下有一個統一嘅方法去量度業務嘅情況,等員工有一個清晰嘅目標。有時有指標係一件好事,不過有時如果有太多指標,或者已經違背定立指標嘅原意,甚至乎有機會走火入魔。只不過要適當使用數據,同定立有用嘅指標其實係一件幾難嘅事!
  • 新班子一個團隊要有效咁做到一啲成績俾人睇係要用人唯才,之前我哋嗰位候任特首林鄭月娥曾經講過佢嘅原則係要廣納賢能。所以好多人都係度等緊佢所謂嘅新政府,新管治係點。究竟三司十三局會係由邊個擔任,因為好多人都已經對今屆嘅政府有好多不滿。如果無乜嘢大嘅改變,基本上係今屆政府嘅延續版。要香港走出過去幾年嘅困局,相信都幾難。而今日終於揭曉佢所謂嘅新班子!